Steile Karriere.
Flache Hierarchien.

Flexibilität und Freiraum erhöhen die Kreativität und verbessern die Zusammenarbeit. Deshalb bieten wir Hybrides Arbeiten an: Eine Kombination aus Mobiler Arbeit und Arbeit im Büro, wenn es zu den Aufgaben passt. Auch ist Arbeiten aus dem EU-Ausland – bis zu 30 Tage im Jahr – möglich.

Um EOS bestmöglich zu unterstützen und Beruf sowie Privatleben in Einklang zu bringen, setzen wir auf agile Methoden, um optimale Ergebnisse zu erzielen.   

Interessiert?